Concursuri

octombrie 14, 2024

PRIMĂRIA MUNICIPIULUI ORADEA organizează concurs de recrutare pentru ocuparea unei funcţii publice de execuţie vacante din cadrul COMPARTIMENTULUI DOCUMENTAȚII TEHNICO – ECONOMICE   – Direcția Tehnică în baza art. VII din OUG nr. 115/2023 – alin.(3) și art. VII alin. (7)/XI/XII din OUG 121/2023 pentru modificarea și completarea Codului administrativ

PRIMĂRIA MUNICIPIULUI ORADEA

publică anunțul privind organizarea concursului de recrutare pentru ocuparea unei funcţii publice de execuţie vacante în baza art. VII din OUG nr. 115/2023 – alin.(3) și art. VII alin. (7)/XI/XII din OUG 121/2023 pentru modificarea și completarea Codului administrativ

Data publicării anunţului: 14.10.2024

Postul scos la concurs: Consilier, clasa I, grad debutant –  COMPARTIMENT DOCUMENTAȚII TEHNICO – ECONOMICE   – Direcția Tehnică

Data, ora și locul desfășurării probei scrise: 14.11.2024 – ora 10:00 la PRIMARIA MUN. ORADEA

Data și ora probei  interviu se va afișa pe site-ul instituției odată cu afișarea rezultatelor probei scrise

Perioada de depunere a dosarelor: 14.10 – 04.11.2024 la sediul Primăriei municipiului Oradea – Serviciul Resurse Umane, cam. 122 sau 125, et. I, interval orar: 8 – 15

Perioada selecție dosare de concurs: în termen de maximum 5 zile lucrătoare de la data expirării termenului de depunere a dosarelor. 

Perioada depunere contestație la selecție: în termen de o zi lucrătoare de la data afişării rezultatului selecţiei dosarelor. 

Perioada soluționare contestații la selecție: în termen de o zi lucrătoare de la expirarea termenului de depunere a contestaţiilor.

Condiții pentru ocuparea postului:

    Studii de specialitate: – studii universitare de licenţă absolvite cu diplomă de licenţă sau echivalentă în unul din domeniile de studiu:

       Ştiinţe inginereşti (Domeniul fundamental)

Inginerie civilă (Specializarea), Construcţii civile, industriale şi agricole (Specializarea), Căi ferate, drumuri şi poduri (Specializarea), Amenajări şi construcţii hidrotehnice (Specializarea), Inginerie urbană şi dezvoltare regional (Specializarea), Ingineria instalaţiilor (Domeniul de licență), Instalaţii pentru construcţii (Specializarea), Ingineria transporturilor (Domeniul de licență), Ingineria transporturilor şi a traficului (Specializarea), Ingineria sistemelor de circulaţie rutieră (Specializarea), Inginerie geodezică (Domeniul de licență), Măsurători terestre şi cadastru (Specializarea), Cadastru şi managementul proprietăţilor (Specializarea), Ingineria mediului (Domeniul de licență), Amenajări hidrotehnice și protecția mediului (Specializarea), Inginerie şi management (Domeniul de licență), Inginerie și management în construcţii (Specializarea),

      Ştiinţe umaniste şi arte (Domeniul fundamental)

Urbanism şi administrarea teritoriului (Specializarea), Proiectare şi planificare urbană (Specializarea)

   Vechimea minimă în specialitatea studiilor: 0 ani

    Durată timp de muncă: 8h/zi – 40h/saptamâna

 Conţinutul dosarului de concurs și modalitatea de înscriere la concurs

Dosarul de concurs conţine, în mod obligatoriu:

a) formularul de înscriere prevăzut la art. 137 lit. b) din Anexa nr. 10 din OUG nr. 57/2019, cu modificările și completările ulterioare prin raportare la art. VII din OUG nr. 121/2023;

b) copia cărţii de identitate;

c) copia actului doveditor emis de autorităţile competente, în cazul în care a intervenit schimbarea numelui consemnat în certificatul de naştere;

d) copii ale diplomelor de studii sau echivalente, certificatelor şi altor documente care atestă efectuarea

unor specializări şi perfecţionări sau deţinerea unor competenţe specifice, după caz;

e) copia adeverinţei care atestă starea de sănătate corespunzătoare, eliberată cu cel mult 6 luni anterior

demarării etapei de selecţie de către medicul de familie al candidatului, şi a avizului psihologic eliberat pe baza unei evaluări psihologice organizate prin intermediul unităţilor specializate acreditate în condiţiile legii, valabil potrivit prevederilor legale;

f) cazierul judiciar;

g) declaraţia pe propria răspundere, prin completarea rubricii corespunzătoare din formularul de înscriere,

sau adeverinţa care să ateste lipsa calităţii de lucrător al Securităţii sau colaborator al acesteia, în condiţiile

prevăzute de legislaţia specifică;

h) declaraţia pe propria răspundere, prin completarea rubricii corespunzătoare din formularul de înscriere,

privind faptul că, în ultimii 3 ani, persoana nu a fost destituită sau nu i-a încetat contractul individual de muncă pentru motive disciplinare.

i) curriculum vitae, model comun european

Cazierul judiciar poate fi înlocuit cu o declaraţie pe propria răspundere prin completarea rubricii corespunzătoare din formularul de înscriere. În acest caz, candidatul declarat admis la proba de verificare a eligibilităţii şi care nu a solicitat expres la înscrierea la concurs preluarea informaţiilor direct de la autoritatea sau instituţia publică competentă are obligaţia să completeze dosarul de concurs pe tot parcursul desfăşurării etapei de selecţie, dar nu mai târziu de data şi ora organizării interviului, sub sancţiunea neemiterii actului administrativ de numire în funcţia publică. În situaţia în care, la înscrierea la concurs, candidatul solicită expres preluarea informaţiilor direct de la autoritatea sau instituţia publică competentă, extrasul de pe cazierul judiciar se solicită potrivit legii şi procedurii aprobate la nivel instituţional.

Conform dispozițiilor art. VII alin. (15) din OUG nr. 121/2023 coroborate cu cele ale art. 38 alin. (7) din Anexa 10 la OUG nr. 57/2019, cu modificările și completările ulterioare, modelul orientativ al adeverinţei eliberate de angajator pentru perioada lucrată care atestă vechimea în muncă şi în specialitatea studiilor este prevăzut la art. 137 lit. e) din Anexa 10 la OUG nr. 57/2019, cu modificările și completările ulterioare.

Modalitatea de înscriere la concurs

Potrivit dispozițiilor art. VII alin. (17) din OUG nr. 121/2023, dosarul de concurs se poate depune personal de către candidat, se poate transmite prin intermediul unui serviciu de curierat sau se poate transmite în format electronic, la adresa de e-mail indicată de autoritatea sau instituţia publică în anunţul de concurs. Dosarelor de concurs transmise de candidaţi la adresa de e-mail indicată de autoritatea sau instituţia publică în anunţul de concurs după terminarea programului de lucru al autorităţii  sau  instituţiei publice,  dar  în  perioada  de depunere a dosarelor de concurs, li se atribuie număr de înregistrare în ziua lucrătoare următoare, iar dosarul de concurs este considerat ca fiind depus în termen.

Documentele care constituie dosarul de concurs se depun în copie, cu obligaţia candidatului de a prezenta secretarului comisiei de concurs  originalele  acestor  documente,  pentru certificare pentru conformitate cu originalul, până cel târziu la data desfăşurării probei interviului, sub sancţiunea neemiterii actului administrativ de numire în funcţia publică în cazul promovării concursului.

Bibliografie și tematică

    1. Constituția României, republicată

      cu tematica Constituția României, republicată

    2. Ordonanța Guvernului nr. 137/2000 privind prevenirea și sancționarea tuturor formelor de discriminare, republicată, cu modificările și completările ulterioare,

      cu tematica Ordonanța Guvernului nr. 137/2000 privind prevenirea și sancționarea tuturor formelor de discriminare, republicată, cu modificările și completările ulterioare

    3. Legea nr. 202/2002 privind egalitatea de șanse și de tratament între femei și bărbați, republicată, cu modificările și completările ulterioare,

      cu tematica Legea nr. 202/2002 privind egalitatea de șanse și de tratament între femei și bărbați, republicată, cu modificările și completările ulterioare

    4. Partea I, titlul I şi titlul II ale părții a II-a, titlul I al părții a IV-a, titlul I şi II ale părţii a VI-a din O.U.G. nr. 57/2019 privind Codul Administrativ, cu modificările și completările ulterioare

      cu tematica Partea I, titlul I şi titlul II ale părții a II-a, titlul I al părții a IV-a, titlul I şi II ale părţii a VI-a din Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 57/2019, cu modificările și completările ulterioare

    5. Hotărârea nr.907/29.11.2016 privind etapele de elaborare şi conţinutul-cadru al documentaţiilor tehnicoeconomice aferente obiectivelor/proiectelor de investiţii finanţate din fonduri publice, cu modificările și completările ulterioare;

cu tematica Hotărârea nr.907/29.11.2016 privind etapele de elaborare şi conţinutul-cadru al documentaţiilor tehnico-economice aferente obiectivelor/proiectelor de investiţii finanţate din fonduri publice, cu modificările și completările ulterioare;

     6. Legea nr. 10/18.01.1995 (republicată) privind calitatea în construcţii,  cu  modificările  și  completările

ulterioare.

cu tematica Legea nr. 10/18.01.1995 (republicata) privind calitatea în construcţii, cu modificările și completările ulterioare.

Atribuţii stabilite în fişa postului, precum şi alte date necesare desfăşurării concursului:

Atribuţiile postului:

1.Studierea documentatiilor tehnico-economice , a caietelor de sarcini, a tehnologiilor şi procedurilor prevăzute pentru realizarea obiectivelor de investitii la nivelul Directiei Tehnice.

2. Verificarea existentei tuturor pieselor scrise şi desenate, corelarea acestora, respectarea reglementărilor cu privire la verificarea proiectelor de către verificatori atestaţi şi existenţa vizei expertului tehnic atestat, acolo unde este cazul;

3. Verificarea respectării legislaţiei cu privire la produsele pentru construcţii din documentatiile tehnicoeconomice;

4. Participarea în comisiile de achizitie publica derulate de Primăria municipiului Oradea, atunci când este numit prin dispoziţia Primarului;

5.Verifică documentațiile tehnico-economice pentru procedurile de achiziții derulate conform repartizării /numirii în comisia de achiziție , completeaza grilele de evaluare aferent documentațiilor verificate .

6. Răspunde de soluţionarea cu celeritate a petiţiilor /sesizărilor /solicitărilor de informaţii publice, care i-au fost repartizate de către coordonatorul direct şi cu respectarea Procedurii Operationale , aplicabile cu privire la circuitul documentelor in/din domeniul de activitate si conexe asa cum au fost acestea stabilite , aprobate si difuzate conform ,, OSGG nr. 600 din 20 aprilie 2018 pentru aprobarea Codului controlului intern/ managerial, cuprinzând standardele de control intern/managerial la entităţile publice şi pentru dezvoltarea sistemelor de control intern/managerial “.

7.Analizeaza si este la curent cu modificarile legislative nou aparute pe problemele specifice activitatii in acord cu standardul de calitate ISO 9001;

8. Raspunde de implementarea standardului de calitate ISO 9001 si a standardului de mediu ISO 14001 in cadrul activităţilor de care răspunde;

9. Raspunde de pastrarea confidentialitatii documentelor si a informatiilor continute in acestea, in baza prevederilor normative interne si in baza legislatiei in vigoare;

10. Raspunde de intocmirea corecta si la timp a tuturor documentelor pe care le realizeaza;

11. Colaboreaza cu alte servicii de specialitate din Directia Tehnica/Primaria Municipiului Oradea/ instituţii / alte autoritati , pentru a obţine sprijinul necesar în rezolvarea problemelor specifice domeniului său de competenta sau care au conexiuni cu activitatea specifică acestora,conform Regulamentului de Organizare si Functionare al aparatului de specialitate al Primarului Municipiului Oradea;

12. Îndeplineşte orice alte sarcini , în funcţie de solicitările conducerii primăriei sau ale şefilor ierarhici , legate de domeniile de competenta stabilite prin Regulament de Organizare si Functionare al aparatului de specialitate al Primarului Municipiului Oradea;

13. Asigură, potrivit organigramei, indeplinirea sarcinilor de serviciu, a Procedurilor Operationale, si de Sistem, aplicabile activitatilor din domeniul de activitate si conexe asa cum au fost acestea stabilite ,aprobate si difuzate conform ,,OSGG nr. 600 din 20 aprilie 2018 pentru aprobarea Codului controlului intern/ managerial, cuprinzând standardele de control intern/managerial la entităţile publice şi pentru dezvoltarea sistemelor de control intern/managerial “.

14. Raspunde de ducerea la îndeplinire a sarcinilor de serviciu, inclusiv de respectarea Procedurilor

Operationale si de Sistem, aplicabile activitatii de care raspunde, asa cum au fost acestea stabilite ,aprobate si difuzate conform ,, OSGG nr. 600 din 20 aprilie 2018 pentru aprobarea Codului controlului intern/ managerial, cuprinzând standardele de control intern/managerial la entităţile publice şi pentru dezvoltarea sistemelor de control intern/managerial “, conform pregătirii profesionale şi funcţiei detinute;

15. Participa la activităţi extraprofesionale cum sunt : alegerile locale, alegerile generale, calamităţi,

recensământ,etc.,la solicitarea conducerii Primariei Municipiului Oradea ;

16. Raspunde de bunurile incredintate;

17. Asigură si raspunde de respectarea prevederilor din Regulamentul de Organizare si Functionare, al

aparatului de specialitate al Primarului Municipiului Oradea, pentru activităţile de care răspunde :

a. Documentele care sunt solicitate de consilieri în vederea informării, vor fi puse la dispoziţia acestora

conform legii.

b. Pentru alte organisme sau persoane fizice interesate în consultarea unor documente, aceasta devine

posibilă numai cu aprobarea prealabilă a Primarului, viceprimarilor sau secretarului în concordanţă cu

prevederile Legii nr. 544/2001, privind liberul acces la informaţiile de interes public şi a Dispoziţiei Primarului

emisă în acest sens;

18. Raspunde de respectarea tuturor prevederilor aplicabile functionarilor publici din Regulamentul de

Organizare si Functionare al aparatului de specialitate al Primarului Municipiului Oradea si nu sunt prevazute anterior in prezentul document;

19. Îşi însuşeşte şi răspunde de aplicarea legislaţiei în vigoare aferente indeplinirii sarcinilor specifice conform Regulamentului de Organizare si Functionare al aparatului de specialitate al Primarului;

20. Are o atitudine intransigenta fata de orice act de frauda sau act de coruptie si transmite cu buna credinta orice suspiciune superiorului ierarhic sau dupa caz primarului;

21. Pentru nerealizarea sarcinilor de serviciu sau pentru gresita lor rezolvare raspunde material, administrativ, civil sau penal , dupa caz;

Persoane de contact:

Funar Rodica –  sef serviciu, tel: 0259408850,  e-mal primarie@oradea.ro

Puscas Maria – consilier, tel: 0259409443,  e-mail  primarie@oradea.ro

Dosarele de concurs ale candidaţilor declaraţi respinşi, se păstrează la Serviciul Resurse Umane, timp de 6 luni de la finalizarea concursului, ulterior, acestea vor fi distruse.

CONSTRUIT CU IN ROMANIA
© Copyright 2023
Sari la conținut